在申請英國簽證續簽期間,如何證明自己的工作權利?

每個英國企業僱傭員工時,僱主都有責任去檢查員工的工作權利 right to work check,而且是強制性的。沒有檢查清楚很可能會導致被罰款。如果員工是英籍或有英國永居的人,則很容易證明自己的工作權利。歐盟人士在2021年6月30日之前也只需要出示護照就夠了。

在申請英國簽證續簽期間,如何證明自己的工作權利?

但很多外籍人士在英國境內遞交了簽證續簽後,並沒有有效簽證來證明自己的工作權利,不少人還因此導致了工作申請的延誤,在等續簽證審批期間應該怎麼辦呢?如果沒有護照原件和原簽證已經過期的情況下,剛需要讓僱主去聯絡移民局核實自己的移民狀態,證明:員工正處於上訴、行政複議或續簽過程中。先要把以下全部資訊給僱主備用,在聯絡移民局的時候會需要:

全名

生日

國籍

職位資訊

每週工作時長

家庭住址

簽證申請號碼reference number

僱主只需要搜尋immigration status check gov uk就可以找到網站填寫表格提交,移民局會根據提供的資訊進行核查,確認你的工作權利。即使原有簽證已經過期,比如婚籤轉永居,婚簽過期後在申請永居期間,仍然可以延續原婚籤的工作權利和狀態。如果是學生簽證續學生簽證,原簽證允許每週工作不超過20小時,雖然已經過期,但等待新簽證期間還是可以繼續合法工作每週20小時以內。

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