強烈推薦一個私人成長暗器!

網上有一個很火的帖子:

工作不開心想辭職,想學點什麼也學不進去,可是又不知道自己想做什麼,怎麼辦?

評論區有六千多個人,寫下了

我也是”

這三個字。

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或許你也曾這樣:當時填志願的時候,只是聽父母、親戚說某個專業不錯,之後才發現不適合自己,毫無動力,渾渾噩噩。

再或者,工作剛開始充滿動力,但一段時間後就滿心煩躁,不想幹了;

似乎總是過的混亂,迷茫,懈怠,卻不知道如何是好。

為什麼你的人生總是跌跌撞撞?為什麼曾經想學的專業,喜歡的工作,在得到後卻不能令你滿足?

不如花一分鐘看看我一個朋友的故事,也許你會得到新的答案。

1

思琪是我的發小,她聽父母的建議學了會計。

“女孩子穩定最重要!不是老師就是會計,還能有啥?”

畢業後,她陷入了煎熬:

做不完的表,趕不完的賬。領著四千塊的工資,為全公司背鍋受氣……

看到當年高考成績不如自己的同學,都過的風生水起,思琪不知道哭了幾次。

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“你知道嗎?我羨慕的不是他們有錢!是羨慕他們可以幹自己喜歡的事!“

“賬、賬、賬!一看到這些玩意就頭疼,現在上班感覺就像上刑!”

思琪向我哭訴。“如果能重來,我一定離這個苦逼專業遠遠的!”

我很心疼她,但除了安慰,什麼也說不出來。

誰知就在上週,我刷到了思琪的朋友圈:

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我很驚訝,她什麼時候換工作了??而且照片裡的她自信陽光,完全不像那個喪喪的女孩!

我私聊她後,思琪說起了過去一年的經歷。

2

在一次熬夜趕賬後,思琪遞交了辭職申請。

此時一個朋友給她推薦了

“IDP個人發展計劃”

課程,勸她好好學一學。

思琪說,這個課很有意思。上課就像玩遊戲,可以

體驗不同角色的職場生活,

看看自己適合哪一行。

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然後,課程中穿插著各種各樣的乾貨。還有老師

手把手帶你規劃發展路線。

原本思琪對自己毫無信心。但是在老師的鼓勵下,她開始用“

IDP發展模型”

分析自己:

我的興趣/特長:

寫作(有投稿經驗)、攝影(校通訊社成員)

我討厭的工作:

重複性工作,時間無法控制,人際關係複雜

我喜歡的工作:

時間彈性自由,發揮創造力,環境自由平等

……

思琪發現,她的優勢和興趣,都指向一個方向——新媒體!

然而,零經驗進入網際網路行業談何容易。至少要了解崗位招聘需求,要有專案、作品吧?

思琪又用課程裡的

WWRH法則

,為自己制定了一份計劃書:

W:Why——我為什麼做這件事?

——我要轉行。

W:What——我需要做成什麼樣子?

——要在半年內達到招聘公司的條件。

R:Result——我應該有哪些具體產出?

——寫作功底、專案經驗、個人方法論。

H:How——要達到上述效果,我要用什麼手段去做?

第一步:系統學習

時間:用時2周

方式:搜尋招聘JD+聽網課+看書

第二步:積累專案經驗

方式:開通賬號,周更內容

渠道:公眾號、小紅書、微博、知乎

第三步:錦上添花,準備面試絕殺

方式:

①調研面試公司,做一份分析報告(PPT)

②準備一份個人運營心得

……

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她一邊對照崗位要求,一邊埋頭學習,幾個月後,在面試現場運用

STAR

彙報法

侃侃而談,斬獲了Offer。

“我覺得腦子裡的漿糊被一層層撥開。”

“沒有那麼自卑了。我只是個放錯了地方的人才嘛!”

“才幾個月就拿了獎金。哈哈,工資還是以前的三倍!”

聽完思琪的講述,我感慨無比。當一個人認識了自己,有了目標,有了計劃,爆發出的能量竟如此巨大。

當你感到迷茫時,大腦會下意識下達一些指令:考研,裸辭,跳槽,出國……

但在不清楚目標的前提下,就亂選擇手段,更多是出於對當前環境的恐懼,

本質是一種逃避。

無論在什麼時候,你都必須清楚自己的目標,才能進一步明確,為了目標需要獲得什麼資格條件。

這個世界上,大機率存在一份讓你感興趣又有成就感的工作。而個人發展計劃的意義,就是幫助你找到它。

3

那究竟什麼是IDP呢?

世界500強公司搭建了一套人才發展體系,以此幫員工找到更匹配的崗位,提升綜合素質,釋放更大的人才潛力。

這套體系被稱為IDP(Individual Development Plan),即

個人發展計劃。

它的內容主要包括:

1、認識自己

重新認識你的性格、興趣和天賦,找到更適合自己的職業發展路線。

2、激發潛能

用科學的方法分析自己屬於哪種人才,啟用被忽略的潛能,用優勢去跟他人競爭。

3、職場硬幹貨

各種常用法則,讓你做事有條理、產出更優質、溝通更舒暢,進階職場精英。

4、高效學習法

不用逼自己自律,讓學習變得像吃飯一樣自然、規律。

這就是IDP。

它不僅可以幫你少踩90%的坑;還可以讓你勝過90%的人。

所以我問到了思琪上的課——

【風變IDP個人發展計劃】

,並把它推薦給你。

風變這家公司,大家應該不陌生吧。他們的【Python小課】是2020現象級網紅課,幫助

3

10w+學員

提升職場技能。

它家是國家認證高新技術企業,有二十多項註冊發明專利,榮獲多個教育大獎:

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風變在人才培養方面的經驗也十分豐富。是

聯合國教科文組織、深圳大學

的人才專案合作物件。

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