不會把握機遇的人,往往離財富很遠,成功者這麼牢牢抓住機會

大部分的失敗,沒有賺到錢,沒有贏得財富,往往都是因為不善抓住機遇而造成的。人生是沒有設定的,事實上,千奇百態的人生之所以五彩斑斕,令人嚮往,就在於生活和工作中充滿了無窮無盡的偶然性和可能性。

為什麼往往富人更富呢?

因為富人機會越來越多。但我們中國有句老話:王侯將相,寧有種乎?一個人,就算現在很窮,只要抓住了機會,那麼就會往上走。而且,有了這種抓住機會的經驗,往往會比別人更善於抓住新的機會。

沒有誰,在他的一生中,機會和運氣一次也不會降臨。但是,如果我們錯過了,下次就不知道什麼時候來了。善於抓住機會的人,往往有這3個特點:

不會把握機遇的人,往往離財富很遠,成功者這麼牢牢抓住機會

有目標,還很明確,這樣才能有抓機會的“感覺”

心理學告訴我們:一個人的行為總是與他思想中的潛意識互相配合,當我們這個目標強化滲透到整個潛意識中,我們就會自動地影響到自己的行為以求其目標實現。

在過去的職場生涯中,我認識了很多浙江老闆,他們都非常善於一次又一次地抓住機會。曾經我請教過他們:“您是怎麼看出這是個機會,並且抓住的?”,得到的回答往往是:“其實就是一種感覺,我感覺這就是個好機會,真要我說出理由,我還真說不出。”

為什麼他們這種人抓機會的感覺會比一般人要強烈呢?當然,其中一個原因是他們現在的位置高,自然機會多,多了就有感覺了。但還有一個重要的原因就是:他們的潛意識中有非常強大的目標感,就像導彈一樣,看到一個東西,就會自動導航。這樣,抓機會自然就又快又準。

我們一個普通人如何培養這種感覺呢?首先第一步就是明確的目標感,然後刻意植入我們的潛意識中。

不會把握機遇的人,往往離財富很遠,成功者這麼牢牢抓住機會

不會把握機遇的人,往往離財富很遠,成功者這麼牢牢抓住機會

有主見,還有思路,這樣才能看到別人看不見的機會

有一個關於如何抓住機遇的著名成語“奇貨可居”,這個成語來源於呂不韋的故事。

呂不韋原來只是個趙國的大商人,不過他這個人理想很大,而且為人很有主見。當他遇到在趙國作為人 質的秦國王子子楚時。他馬上感覺到,機會到了。於是,他腦子馬上冒出了4個子“奇貨可居”。他就不惜千金來實現他的宏偉計劃,經過長達十多年的營造後,他終於成功了,秦王嬴政即位後,呂不韋被封為“仲父”。

我相信,子楚在趙國的時候,那麼多人都見過他,為什麼只有呂不韋最後利用到這個機會呢?最重要的原因無非是:呂不韋有自己的主見,並且還有思路,這個思路就是怎麼把潛在的機會,透過一個計劃,最後變成對自己有利的實實在在的東西。

不會把握機遇的人,往往離財富很遠,成功者這麼牢牢抓住機會

有口才,還有深度,這樣才能吸引到貴人相助

我們必須要承認,在現實的生活和工作中,機會往往是人給的,這種人,稱之為“貴人”。

口才的重要性,怎麼說都不過分。舉個最簡單的例子,如果我們要去一家好公司應聘,這對於我們來說是一個好機會。那麼面試是非常重要的,如果我們口齒伶俐,邏輯嚴密,能清楚表達自己的觀點,又沒有那種炫耀的感覺,那麼往往能夠抓到機會。

當然,機遇來的時候是很快的,去得也很快。所以,我們如果要抓到好的機會,必須要學會說“金句”,也就是用最少的話表達出深層的意思出來。

在職場能力訓練上,著名的麥肯錫公司有一個電梯30秒口才訓練法,就是假設你在電梯裡碰到了老闆,那麼需要在坐電梯的30秒裡說清楚事情。其主要的方法是:

1、結論先行,語出驚人。

2、結構精幹,不超過3個觀點。

3、善於提煉觀點。

不會把握機遇的人,往往離財富很遠,成功者這麼牢牢抓住機會

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