未來沒有員工,只有合夥人

冬天已經過去了,天氣也暖和了,這幾天到市區走了幾圈,發現了一個問題:為什麼店面出兌的那麼多,記得在前幾年店鋪是非常的火爆的,一鋪難兌,為什麼會出現這種情況?

未來沒有員工,只有合夥人

上面我說的這種情況估計大家在其他城市也有感受,有人會說現在的生意不好做了,實體店不好做了,但是電商的朋友也在反饋,他們的生意也不像以前那樣好做。其實這些都只是表象,深層次的是:商業模式再改變,以前的舊模式已經不在適應現在的發展了。

未來沒有員工,只有合夥人

以前的模式都是公司老闆+員工的模式,老闆管理員工,想辦法調動員工的工作積極性,老闆感覺累,員工被管的也很累,老闆和員工的很大一部分精力是在想怎麼對付對方,而不是想辦法怎麼更好的完成工作,估計大部分的老闆與員工都會說:你說的太對啦。這說明是普遍現象,也反應出一個深層次的問題那就是:商業模式要改變,老闆+員工的模式已經不適應這個社會的發展,也不能調動各方的積極性,那麼人們就會想什麼樣的模式適合現在的發展,能夠調動人們的工作積極性呢?

未來沒有員工,只有合夥人

如果大家都是老闆,是不是就會有積極性,這也是未來的商業模式:創始人+合夥人的模式,而且現在網際網路+會推動這種模式爆發式增長,未來每個人都會給自己工作,你的報酬不是別人給的,而是自己的努力得到的,公平透明的制度,這將會引領未來商業的發展,而在這種模式下我最看好的是網際網路+金融,未來金融行業一定會是普惠性的,個人信貸會更加完善,信用卡將會是個人信貸的主要力量,銀行給個人發行信用卡只是其中的第一步,根據信用卡的使用情況可以提供信用貸款,而我國現在人均持卡量居然才0。46張/人,這與國際上中等收入的國家相距甚遠,而網際網路+的模式將會衝擊掉原來銀行的推廣模式,卡員的地推式將會逐漸被淘汰。

未來沒有員工,只有合夥人

每一波行業的變更將會顛覆一批舊的行業,也將會產生一批新的行業,在這變更的期間將會產生無數的財富,我們要做第一批吃螃蟹的人,這樣才會賺到錢,而且還是零投資,這也只有在網際網路時代才能做到,大家有什麼看法可以在下方留言。

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