一線教師工作多辛苦?一個現實:沒到住院程度,能不請假就不請假

導語:談到辛苦的工作,我們第一時間會想到,無論是酷暑還是寒冬,依舊堅持起個大早的掃地工人,沒有節假日的醫護工作者,還有奔赴在前線的邊疆戰士們等等,很少人會想起,在講臺上兢兢業業工作的老師。因為在大多數人看來,老師這一工作輕鬆又穩定,日常負責孩子們的教學就可以了,但是,這份工作沒有大家想得那麼簡單,是可以用“辛苦”一詞形容的。

一線教師工作多辛苦?一個現實:沒到住院程度,能不請假就不請假

一線教師工作多辛苦?一個現實:沒到住院程度,能不請假就不請假

夢想中的教師職業,是每天上上課,下課批改作業和解決孩子們的學習問題,而且放學時間早,私人時間是完全夠的;但實際上,老師的工作是從一大早就開始了,看早讀,上課,批改大量的作業和練習冊,課後有時間還要備課,平時的報告和檢查也要完成。

很多人只能看到教師職業比較輕鬆的一方面,比如放學時間等同於下班時間,帶薪的寒暑假,但老師們的工作煩惱卻總是被大家習慣性忽略。

我們通常會形容戰士們是“輕傷不下火線”,但這句話同樣適合形容老師們的工作,尤其是一線教師們的工作和日常,完全可以用“辛苦且悲壯”來形容。

近日,一位一線教師在社交平臺上向大家分享了她的工作經歷。因為預約了醫院的體檢,需要兩天才能完成,但學校有規定,如果不是住院的病假,那就和別的老師調課,不給予批假,這位老師被學校的強制規定弄得很苦惱。

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本來自己總共要上三節課,但為了體檢,只能和別人調課或者找搭檔代課這兩種方式。結果,這位老師把自己同班的任課老師問了一遍,不是滿課了,就是撞時間了,最後只能委屈自己的搭檔,給自己代代課了。

這樣一來,搭檔平時的工作量就增加了一倍,不僅這兩天要完成六節課的安排,還要負責班裡孩子們一個半小時的延時服務。

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這位老師表示,就算自己的課有人上了,還是會被學校扣錢和扣分,代課老師也沒有代課費,最後還要自己把落下的工作補上,這給自己和搭檔造成了很大的工作壓力,自己要不是無可奈何,平時是根本不敢請病假的。

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不少同行在看完這位老師的傾訴後,紛紛表示了贊同,還跟帖分享了自己的類似經歷,有一位老師說,自己之前懷孕了,本著負責的態度,陪著班裡的孩子們跑操,結果導致了早產的後果。

這些經歷讓人感慨,現在的老師,工作是真的很辛苦。換做是其他職業,遇到點頭疼腦熱還可以請假休息,但對老師來說,帶病工作早已成為了常態。如果不是無奈為之,沒有人願意做這種事情,老師也一樣,他們之所以不敢輕易請假,有以下這幾種原因。

一線教師工作多辛苦?一個現實:沒到住院程度,能不請假就不請假

請假的要求和流程不一樣。如果一個老師想要請假,是需要經過年級組審批、教導處和政教處蓋章透過的,而且,在請假完成之前,必須把自己負責的課給安排妥當。而且,安排好自己所要上的課程,並不是不用再上了,請假回來還得補上,但績效可能是沒有了。

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評優和職稱掛鉤。很多學校為了不讓老師請太多假,會制定一些特殊的規定,比如,老師們一學期請假滿了多少次,就沒有資格參與職稱評定和評優了。所以,老師們為了職稱等關乎前途的事項,只能帶病上課,繼續工作。

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學校制定的排名制度。有些學校會規定各種制度,讓老師們進行內部非良性競爭,比如排名制度,排名前的待遇會好一些,排名後的待遇可能會稍微差一些。

在這些條條框框的限制下,有些教師才會提出,如果自己沒有病到需要住院的程度,就不會隨便請假。總之,在很多人看來,有著“華麗外表”,名聲不錯和地位也受尊敬的老師們,其實也是是辛苦的“打工者”,和大家的辛苦是有相似之處的。

家長們也沒必要總是抓著老師的不放,要適當給老師寬容和了解,因為老師在校辛苦教育自己的孩子,還要被學校“壓榨”,家長的體諒是最大的理解了。

總結:老師是一份比較辛苦的工作,平時事務繁多,要負責的範圍遠遠超出大家的想象,就連請假也要考慮諸多因素,比如排課、職稱評定、績效等等,這些都是關乎自己職業生涯的事情,所以,能不請假就不請假,畢竟請假回來之後的事情會更多,不但自己煩,幫自己負擔課程的人也得不到什麼好處。所以,多些體諒,教師行業真的不容易。

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