懂得在職場生存,先學3大交際法則

懂得在職場生存,先學3大交際法則

你可以選擇朋友,但不能選擇同事。在職場上會遇到同的人,即使你負評某某同事,亦不能避免跟他的接觸。特別踏入職場後,亦要多跟不同年齡層的人相處。特別是職場新鮮人,面對一群比自己年長的人總有股莫名的不安感,加上跟他們日對夜對,跟他們和諧相處的確重要。

懂得在職場生存,先學3大交際法則

雖然我們不需要與整個辦公室的同事保持聯絡,但保持友好的關係可以讓工作更好,讓每天上班都可除去如何與同事相處的煩惱。無論你是職場新鮮人又或者是職場的老鬼,都不妨看看以下三個策略。

1。問問題

工作中最易與同事有衝突或誤會的狀況,通常都是因為溝通不足而引伸的問題,因此不要吝嗇問問題的機會,因這同時亦是瞭解對方的好時機。初入職場,遇到問題便發問,可以減少犯錯的機會,與人衝突的機會自然減少;若果是職場老鬼,不妨嘗試放下身段,遇到不理解後輩的情況時亦可發問,嘗試瞭解他們。如果要跟不同國籍的同事相處,向對方發問,更是一個特別重要,好讓你可瞭解自己及全新事物的方法。

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2。設立共同目標

不是隻有伴侶才可以設立共同目標。在公司內,你跟同事的共同目標可以很簡單,如準時放工、老細滿意工作等。建議可先同同事分享你的目標,之後再一同建立目標,可令工作更有動力。

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3。處事冷靜

當在辦公室發生摩擦時,要確保冷靜,以避免與同事有直接的爭執。即使上司的要求不合理,溝通很重要,但前提都是冷靜應對,避免冒犯別人,一旦忍無可忍,發生了爭執,謹記要道歉,因此有良好且冷靜的溝通絕對重要。

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