上海某酒店廚師長殺害店長的原因被曝光,網友:與人為善很重要

2021年10月15日,位於上海濰坊西路的全季鴻酒店內發生了一起命案。該酒店的一名53歲的廚師長賈某將41歲的女店長袁某殺害,賈某在殺害袁某後,並沒有選擇逃跑,而是坐等警察上門將自己抓走。

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案件發生以後,多個發案細節被相繼披露出來,據店員透露:兇殺現場異常慘烈,賈某將被害女店主袁某的頭顱放在前臺的收銀處,店員們都被嚇哭了,當警方趕到現場後,一名店員嚇得連開門的力氣都沒有了。警方到場後便迅速將犯罪嫌疑人賈某控制,隨後,被害人袁某的遺體被運走。

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那麼,犯罪嫌疑人賈某究竟與店長袁某存在什麼樣的矛盾才會使犯罪嫌疑人賈某對店長袁某痛下殺手呢?

據一名店員透露:10月15日上午11點多鐘,一名顧客找到店長袁某投訴稱,酒店的早餐質量非常差,員工的服務也不到位。於是,店長袁某便對酒店的廚師長賈某大發雷霆,當廚師長賈某進行爭辯時,店長袁某直接將賈某的話打斷,根本容不得爭辯,從而導致廚師長賈某的火氣不斷上升,於是,廚師長賈某便與店長袁某直接吵了起來。在他們爭吵期間,也有廚師進行勸解,但雙方的火氣都很大,根本聽不進去勸解,繼續互相爭吵,隨著爭吵的不斷升級,廚師長賈某終於舉起了斬骨刀並揮向了店長袁某,於是,慘劇便發生了。

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根據該酒店內部員工流出的一名員工與店長袁某的微信聊天記錄來看,該酒店的員工待遇並不是很好。他們招聘的新入職服務員的基本工資只有2500元。他們在一次招聘服務員的過程中,有三個人面試成功,但是,只有一個人願意入職,另外兩個人稱,老家的工資就能夠達到2500元,這麼大老遠跑到上海,居然也給2500元工資,還不如在家裡幹呢!況且,上海的消費水平這麼高,根本落不到錢。因此,另兩位已經面試成功的服務員並沒有入職。

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當然,從一名員工與店長袁某的微信聊天記錄中只能夠看出新入職員工的待遇不高。具體其他老員工以及廚師的待遇如何,這名員工並沒有透露,我們也不便於猜測。

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當眾多網友得知店長袁某被害的原因後,網友們也各自發表了意見。

網友嘰嘰歪歪:學會溝通很重要。作為店長來說,可以批評下屬,但是,批評要有度,要懂得給他們面子。決不能無論遇到什麼事情就不問青紅皂白地向下屬胡亂發脾氣。假如店長袁某能夠心平氣和地批評廚師長賈某,想必是不會導致自己被害的。

網友我來了:一般來說,許多人都會犯這種錯誤:我的職位高,我就可以盛氣凌人。殊不知,許多職位低的人並不願意吃這一套。如果職位高的人能夠平等地對待下屬,是很少會產生矛盾的。然而,那些職位高的人往往意識不到這一點,從而導致上下屬之間的關係非常緊張。

網友梔子花開:學會與人為善很重要。一般來說,下屬是不敢隨意刁難上級領導的,只有上級領導敢於隨意刁難下級領導。如果是一個聰明的領導,他們非常注重與人為善的,是不會隨意刁難下屬的。一個單位只要有這樣一個領導,單位裡基本沒有矛盾,否則,必定是矛盾重重。

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總之,網友們都發表了各自的看法。對於網友們的說法,你能夠認同嗎?

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